Le 1er août 2018, l’Assemblée nationale a validé le projet de loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel.
Muriel Pénicaud, ministre du Travail, a porté la loi, avec une ambition : l’émancipation sociale par le travail et la formation. La loi apporte ainsi de nouveaux droits aux citoyens et leur donne les moyens de construire leur propre voie de réussite professionnelle grâce à des protections collectives.
« cette loi est une grande transformation pour nos concitoyens dans l’accès à la connaissance et aux compétences, véritable enjeu du 21ème siècle. Elle permet d’établir une société de l’émancipation par le travail et la formation qui donnera à chacun, jeunes, salariés et demandeurs d’emploi, la capacité de se projeter sereinement dans l’avenir, de se réaliser dans sa vie professionnelle grâce à des droits nouveaux, garantis par des protections collectives adaptées aux enjeux présents et à venir, et aux entreprises sur nos territoires de trouver les compétences nécessaires à leur développement. Il appartient désormais à tous les acteurs de se mobiliser, c’est avec l’engagement de tous que nous remporterons la bataille mondiale des compétences, pour la performance économique et le progrès social de notre pays »
Le projet de loi comprend 10 points clés :
- Décider de son propre avenir professionnel.
- Se former et acquérir des compétences quelle que soit sa situation de départ.
- Être accompagné dans sa reconversion professionnelle
- Faire pour apprendre: choisir l’apprentissage, une alternative pédagogique porteuse d’avenir.
- Permettre aux entreprises de développer l’apprentissage.
- Aider les jeunes et les salariés à mieux s’orienter.
- Donner de nouveaux droits aux salariés démissionnaires et responsabiliser les acteurs.
- Rendre réelle l’égalité entre les femmes et les hommes dans les entreprises.
- Faciliter l’accès à l’emploi pour les personnes en situation de handicap.
- Mieux protéger les entreprises et les salariés contre les fraudes au travail détaché.
Télécharger la brochure officielle.
